本網(wǎng)訊 5月8日，新修訂的華電陜西公司企業(yè)文化體系《華秦文化》頒布實施，標志著公司企業(yè)文化建設(shè)邁入新階段。

　　新修訂的《華秦文化》與集團公司《華電文化綱要》一脈相承，堅持以集團文化為主，堅持“公司標識、核心價值、工作作風”三個統(tǒng)一的方針，秉承陜西公司發(fā)展歷程中形成的特色文化，包括公司愿景、公司使命、發(fā)展思路、員工守則等九部分，是該公司管理思想、責任擔當、發(fā)展追求的集中體現(xiàn)，是全體員工普遍認可、共同遵循的文化體系、治企方略和行為規(guī)范。

　　該公司黨委高度重視此次企業(yè)文化體系修訂工作，專題研究安排，多次聽取匯報并提出指導意見。黨建工作部牽頭組織并廣泛征求干部員工意見建議，把近年來公司轉(zhuǎn)型發(fā)展、提質(zhì)增效、安全生產(chǎn)等管理經(jīng)驗和實踐成果上升到企業(yè)文化層面，總結(jié)形成了《華秦文化》，使其成為全體員工共同的價值遵循，成為凝聚上下共識的力量源泉。

　　下一步，公司將通過打造文化陣地、制作文化手冊、組織微信競答等方式深入宣貫《華秦文化》，并將其納入公司系統(tǒng)各級員工學習培訓的重要內(nèi)容，真正將“華秦”文化深植于心靈、體現(xiàn)于制度、外化于行動，凝聚起推動公司高質(zhì)量發(fā)展的文化軟實力和強大精神動力，共同譜寫華電陜西新的壯麗篇章。